濰坊眼科醫院國家臨床重點??平战遗?/h2>
濰坊眼科醫院建院20年,是集臨床、科研、教學于一體的現代化三級專科醫院,通過不斷自主創新催生高層次人才,促進科技成果轉換,推動醫療技術發展,成為國家衛健委審定的國家臨床重點???。
2018年在中國STEM三級醫療機構科研創新力評比中,濰坊眼科醫院是連續兩年濰坊市唯一入榜的醫療機構,入圍全國50強。
歷數濰坊眼科醫院的發展,不僅會讓你了解到她的過去,也加深著對她現在和未來的理解;讓你讀懂她的厚積薄發,也會讓你知曉這個奮斗團隊的身上,總有一股不同尋常的力量。這就是:因事而變的自驅力、義無反顧的執行力和拓展大局的領導力。
□張德林 崔慧姣
有志者,事竟成
凡成就大事者,都有一種不斷進取的沖動,而沖動的根本原因就在于把行動上升到了理想的高度。這種人,在逆境面前往往都有一種迎難而上的沖勁。
濰坊眼科醫院創院前的某一日,幼兒園的孩子們正在玩耍著,誰也不會想到悲劇發生了:玩鬧中,一個孩子的眼睛里,不慎插進了一根圓珠筆芯。孩子被送到醫院時,筆芯已經拔出,筆芯頭卻留在眼球里。
“大夫,你把我的孩子治好吧?!笔中g前,孩子的母親眼神里全是期待和哀求。因耽誤太久和缺乏必要的診療設備,一個半小時的緊急手術也沒能將筆芯頭取出。最終,因繼發眼內炎不得已摘除了眼球。
作為眼科醫生,在求診者滿滿的期望中,卻不得不面對孩子失去光明的現實,深深的自責和失落可想而知?!敖o我一臺玻切機我就能挽救他的眼睛?!笨墒?在那個年代,整個中國都難找到幾臺玻切機。事隔20多年,黃旭東教授每每憶起此事,總會感慨萬千,也時刻堅定著他們“看別人不能看的眼病,做別人不能做的手術”的信念。
筑路還需意志堅。
1998年的冬天特別冷,但又特別暖。正值創業初期,經費匱乏,每筆花費都精打細算,裝修預算太低,被裝修公司一次次地拒絕,一次次地軟磨硬泡,終于有裝修隊勉強同意,但只負責裝修,衛生自己打掃。沒有一個人放棄,沒有一個人喊累,包括黃旭東、張浩潤、孫先勇、尤力在內的17名員工齊上陣,每天和裝修工人們一起,拿著掃把,拖著水管清理著地面墻面,每個人都灰頭土臉,但干得熱火朝天……
就是這樣一群志存高遠、專心致志于光明事業的知識分子,面對偏見、人才短缺等種種艱難,沒有彷徨也沒有猶豫,根植于內心追求光明事業的信念讓他們變得無所畏懼:為了資金,他們忍受了常人不堪忍受的屈辱;為了生存,他們四處尋求同行的支持;為了學習,他們不怕艱難,四處游學;為了立足,他們努力維護醫院利益、持之以恒;為了團隊,他們推心置腹,上下同欲;為了事業,他們殫精竭慮,萬眾一心。
有志者,事竟成。20年來,濰坊眼科醫院這個團隊,憑著一股堅韌不拔的闖勁,將這種因時而變的自我驅動之力貫穿于醫院的建設之中,筑就了一條健康發展之路。
歷經磨礪 終至輝煌
濰坊眼科醫院始終秉承“共建、共享”的理念,凝聚團隊力量,搭建事業平臺,為天下立志于光明事業的有識之士提供一個實現自我、普眾濟世的舞臺,從最初的三層小樓發展成為集醫療、科研、教學、公益于一體的現代化三級??漆t院集團。
國家臨床重點???是原國家衛生部2010年啟動建設的項目。項目對申報單位從專科建設與服務、人才隊伍建設、專業影響力、重大技術突破等多個方面進行綜合評估,評選標準嚴格,評估過程嚴謹,受到全國各大醫院的高度重視,評選結果也被稱為最具有權威性全國醫療實力龍虎榜。
申報這個建設項目單位,不僅是對濰坊眼科醫院綜合實力的檢驗,還將對醫院的發展起到促進作用,并為醫院的發展奠定更高層次平臺——濰坊眼科醫院與全國數百家醫院競爭申請國家臨床重點??祈椖拷ㄔO單位(以下簡稱:申重)。
然而,再崇高的理想,不是坐而論道的高雅,而是義無反顧地拼搏,沒有挺身而出的倔強,沒有赤膽忠心,沒有打碎鋼牙和血咽的韌勁,是不能殺出一條血路把理想達到信仰的高度的。
了解申重的人都知道,其門檻之高令人生畏:在全國幾百家的申報者中,成功的也只有十幾分之一,對一家地市級醫院而言更是困難重重,但他們沒有輕言放棄。黃旭東教授舉全院之力,牽頭成立申重小組,一次次地往返于北京、濰坊……與此同時,醫院積極引進高層次人才,建立高層次人才激勵機制,發揮高層次人才引領和輻射作用,形成了學科人才聚集群。
“記得有一次,到達北京時已經是深夜,好不容易才找到一個吃飯的地方。剛坐下,我的一個同事已經餓暈在飯桌前,原來他下了手術臺就趕飛機,午飯和晚飯都沒吃,低血糖以致暈厥,過了好一會才緩過來?!秉S旭東教授說。
為申重成功,每個人都全力以赴地付出、拼搏。去北京答辯前夕,姜雅琴妊娠反應嚴重。黃旭東命令她退出答辯,“申重成功不能以犧牲身體健康為代價,你現在最應該做的事是回家休息?!钡龍詻Q要去,“前期材料是我整理的,項目整體情況我最了解,關鍵時刻我得頂上去,這點困難我自己克服?!本瓦@樣她強忍著身體的不適,出色地完成了項目答辯。
歷經磨礫,終至輝煌。
5年的學科建設和為期1年的驗收評估,在全院同事的辛勤努力下,濰坊眼科醫院順利通過國家衛健委項目建設評估,成為山東省兩個“國家臨床重點專科”其中一家,全國地級市唯一一家。醫院的執行力也因此形成了更加堅韌頑強和赤膽忠誠的倔強風格。
創新發展,回報社會
種樹者必培其根,種德者必養其心。
濰坊眼科醫院始終秉持“品質立院”的理念,執著于創新,對技術追求極致,醫療技術迅猛發展,各學科齊頭并進,與國內同步,國際接軌,“率先”“創新”源源不斷……
醫療技術是生產力,醫療質量是醫院發展的生命力,而人才是醫院發展的核心競爭力和最寶貴的資源。濰坊眼科醫院在致力于醫療技術發展的同時,更專注于打造高起點的人才發展平臺,發現人才,引進人才,培養人才,成就人才。薪火相傳是醫院的優良傳統,無論是初出茅廬的年輕人,還是經驗豐富的老專家,濰坊眼科醫院竭盡所能為每位員工提供發揮專業技能的資源和機會,力將每個人的潛能發揮到極致。在這里,越來越多的醫生實現自我價值,專業技能得到提升。他們走出國門,在國際學術會上嶄露頭角,從“聆聽者”成為“發聲者”;越來越多青年醫生在國內眼科競技舞臺上勇奪桂冠,成為同齡人中的佼佼者。
濰坊眼科醫院不斷發展壯大的同時,也積極投身于社會公益事業中。國內首家醫院設立無障礙電影院,為盲人播放電影,讓他們感受到人文關懷,成立專項基金,援助國際友人,救助家庭貧困患者……一樁樁一件件,無不閃耀著仁愛的光輝。
2017年7月12日,醫院接診了一個特殊患兒,母親在懷她的時候查出患有肺癌,冒著生命危險生下她百天后病逝了,外出打工的父親又不慎被重物砸傷造成大腦損傷,成為植物人,她只能跟著七八十歲的爺爺奶奶生活,更雪上加霜的是孩子患有先天性白內障伴斜視。黃旭東教授了解情況后當即作出決定:“馬上住院,抓緊時間安排手術。全程免費!”
20年春華秋實,清晰勾勒出醫院改革發展的路徑,見證了醫療質量管理在立、破、改中的提升。
國內率先開展屈光性白內障手術,全程精準規劃,不僅看得清楚,更看得舒服;
國內率先開展遺傳性眼病的進一步診療和基因檢測,讓更多疑難眼病的治療成為可能;
國內率先引進3D手術系統,成為省內首家成功實施3D玻切聯合超乳手術的醫院;
國內率先引進全飛秒VisuMax(SMILE3.0)及準分子MEL90屈光手術平臺;
國內創新性提出生理性引流,青光眼治療進入微創時代;
在眼底病診療方面,開展黃斑結構重塑,恢復視功能;
在角膜病診療方面,率先開展生物工程角膜移植,讓角膜移植變得不再“困難”;
山東省內率先引進國際先進的新生兒篩查儀器RetCam3等儀器設備,每年為上千名早產兒進行診療。
憑借雄厚的技術實力和良好的社會口碑,濰坊眼科醫院也進入高速發展期,先后5家分院、4家分中心扎根齊魯大地,多家分院正在籌建中。2019年3月11日,濰坊眼科醫院國家臨床重點??平遗苾x式、新院區綜合樓啟用儀式暨醫院改革發展研討會在新院區召開。新院區的啟用,讓醫院的就診環境、接診能力、資源共享、服務輻射范圍及服務質量等多個方面有了質的飛越,充分顯現出其拓展光明事業的領導力。
有了這三種力量,濰坊眼科醫院的發展就可以站在社會的根基上胸懷大志、發展壯大,就可以站在民眾的立場上勤勤懇懇、奮發有為。濰坊眼科醫院的明天一定會更加光明。
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